Dvoubodová nemocnice je nyní k dispozici na konzolách, takže zde jsou naše nejlepší tipy pro provozování lepšího systému zdravotní péče než konzervativci.
Dvoubodová nemocnice, založená na klasické tematické nemocnici, vezme všechny ty nejlepší kousky, dá jí čerstvý nátěr a umožní vám vytvořit dokonalé holistické prostředí – nebo nebezpečnou, avšak výnosnou krávu, pokud dáváte přednost.
Kromě výzkumu, jak léčit nové nemoci, vytváření dokonalého oddělení a rozhodování, zda účtovat pacientům jmění za rutinní péči, je třeba najmout, vyškolit a udržet personál. Školící personál a zlepšení morálka nemocnice vyžaduje čas a není to omezeno jen na lékaře – budete muset trénovat a pečovat o své sestry a domácí personál.
Po absolvování výukových programů budete mít přístup k lepšímu personálu, různým typům místností a procedurám, ale prozatím se podívejme, jak z vaší nemocnice udělat to nejlepší místo pro práci.
Two Point Hospital: Jak školit personál
Nyní, když jste najali slušný personál, můžete začít investovat do jejich školení. Chcete-li začít, budete muset postavit Cvičebna, ke kterému máte přístup po hraní ve třetí nemocnici. Rozhodněte se, jaký zaměstnanec chcete trénovat – například byste mohli chtít vyškolit svého recepčního v zákaznickém servisu – poté klikněte na přednášku ve školící místnosti.
Pokud máte zaměstnance s odpovídající kvalifikací nebo dovednostmi, mohou školit další zaměstnance. V opačném případě budete muset najmout trenéra, který vás vrátí zpět 10 000 $, takže je to docela investice, pokud je vaše nemocnice trochu připoutaná k hotovosti. Pokud používáte zaměstnance k tréninku ostatních, neplatí se žádný poplatek, takže existuje argument, že dříve na hru budete utrácet více za lepší zaměstnance..
Ne všechny kvalifikace a dovednosti jsou okamžitě k dispozici také, a možná budete muset počkat na pozdější fázi hry, než budete moci trénovat své zaměstnance v konkrétních předmětech. Tam je také Školicí jednotky zvážit, přičemž jedna tréninková jednotka stojí za jednu sekundu. Budete se muset rozhodnout, zda můžete ušetřit recepční nebo zdravotní sestru za 240 tréninkových jednotek / sekundu, nebo zda máte prostředky na pronájem dočasné.
Jsou tu také Modifikátory školení které ovlivňují dobu tréninku. Každý trenér má Rychlost trenéra, což může být více než 100%, pokud jsou zvláště efektivní. To znamená, že by se výrazně zkrátil čas na zaškolení zaměstnance. Druhou proměnnou je Rychlost tréninku, což znamená, že někteří účastníci jsou rychlejší než ostatní. Do Školící místnosti můžete také přidat položky, které jí poskytnou Zvýšení rychlosti tréninku, jako jsou více psací stoly, encyklopedické knihovny a anatomické modely.
Různé vlastnosti zaměstnanců přinesou také různé výsledky:
- Kvalifikace učitele Masterclass poskytuje + 50% rychlost výuky a rychlost učení.
- Rychlá žákovská vlastnost dává bonus 50% rychlosti učení.
- Znak učitele zvýší Teaching Spped o 50%.
- Hloupá vlastnost dává zaměstnancům pokutu za 25% rychlost učení.
Jakmile zaměstnanec získá dostatek zkušeností, jeho kruh bude svítit bíle a budou mít nárok na povýšení. Dostanete od nich výzvu, abyste požádali o promo akci, s rychlou propagací, která povede ke zvýšení štěstí zaměstnanců, což posílí vaši morálku zaměstnanců. Můžete je nastavit jako skromné nebo směšné zvýšení platu, což je také učiní šťastnějšími. Většina zaměstnanců může být povýšena do pozice 5: World Class, i když se sem dostanou docela hodně školení a zkušeností.
Two Point Hospital: Jak zlepšit morálku zaměstnanců
Jakmile najmete zaměstnance a trochu je zaškolíte, budete muset vybudovat zařízení, která jim udrží radost. Mít slušnou politiku přestávek a dobře zásobené, přístupné místnosti pro přestávky jim pomohou udržet je šťastné, investovat do vzdělávacích příležitostí, zvýšit odměnu a udržet nemocnici v čistotě. Mít dobrý kompliment pro zaměstnance znamená, že váš personál může pravidelně přestávat, aniž by obětoval bezpečnost pacienta, a pomáhá udržovat věci v chodu.
Ujistěte se, že existují vysoce kvalitní stroje na výrobu potravin a nápojů v blízkosti nebo v místnostech pro přestávky a ošetřovaných místech, jakož i pokus o vytvoření Prestige pokoje přidáním dekorací, postelí, toalet a oken. Jednoduše řečeno: musíte si vytvořit místnost, ve které byste rádi strávili pracovní dobu a přestávku v IRL.
Dalšími věcmi, které je třeba vzít v úvahu, jsou teplota nemocnice – nechcete, aby vaši zaměstnanci pracovali ve zvětšujících se podmínkách – a jak atraktivní je nemocnice, kterou můžete vylepšit více dekorací, rychlým přístupem na toalety a snadno navigovatelnými chodbami.
Zkombinujte tyto dva a budete mít šťastný, produktivní personál, který vám vydělá tunu peněz a uzdraví nemocné v rekordním čase, stejně jako zasáhne nepolapitelný tříhvězdičkový rating nemocnice.
Two Point Hospital je nyní k dispozici na PC, Nintendo Switch, PS4 a Xbox One.